尽管由于停电的原因，设计院的大礼堂里麦克风已经无法使用，但来永嘉那铿锵有力的声音还是清晰地传到了每一位职工的耳朵里。石化院的职工们早就听惯了各种豪言壮语，但这一回，他们感觉到了一种异样的力量，到底是大家的心理作用，还是这位名叫来永嘉的新院长果真有过人之处，大家一时还真是分辨不出来。
“咱们这位新院长，什么来头？”
“不知道啊，好像不是搞技术出身的。”
“我记得他应该是乐城石化的吧？你们记不记得，总公司曾经发过一个学习材料，好像就是介绍他的事迹，他带着一个工程队看守乐城石化的乙烯设备好几年，一个螺丝都没有丢失……”
“好像有这么回事，那不就是个工农干部吗？”
“老徐和老康倒是技术干部，可有个屁用，还不是让人家欺负到头上来了？”
“说得也是，对付装备工业公司那帮流氓，没准还就得让这种工农干部来出面。”
“别扯了，没听他说吗，要咱们知耻而后勇，这就是不打算跟人家斗争的意思了，准备在内部整顿呢。”
“也该整顿整顿了……”
“哼哼，走着瞧吧……”
大家各怀心思，有的盼着新领导上台能够改变一点风气，有的觉得换汤不换药，没啥可期待的，更多的人则选择观望的态度，如果新领导能够给他们带来好处，他们就支持，如果要侵害他们的利益，那可就对不起了，咱们还是继续撕吧。
来永嘉没有讲太多，只是简单地做了个动员，不过，他倒是给大家带来了一个好消息，那就是他已经与装备工业公司方面达成了暂时的谅解，对方同意重新与设计院启动谈判。在此之前，供电局将会恢复对设计院的供电。他的话非常灵验，就在大家起身离开大礼堂的时候，办公楼的灯都亮了起来，这让人觉得新领导还是有两下子的。
全院职工大会结束之后，来永嘉主持召开了院务扩大会议，除了院领导之外，还让财务、行政、劳资等主要部门的负责人也一并参加。在这个会上，来永嘉可就没有那么亲民和高调了，他杀气腾腾地宣布，大乙烯设计工作是未来半年内全院的重点工作，设计院的所有部门一律为设计一线服务，所有政策一律围绕着调动一线设计人员积极性而展开。
“我进行过调研，当前一线设计人员意见最大的，就是住房问题，这个问题不解决，广大年轻设计人员的积极性就无法调动。要完成60万吨乙烯装置的设计，年轻设
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