们很清楚这样的工资差距造成的后果，如果不解决，队伍不好带。
“是么？如果给你们这工资，你们能在这么短的时间内搞出来数控系统么？尤其是目前他们正在搞的三轴三联动控制系统。”
谢旸眉头一挑。
人呐。
“……”
几人不吭声了。
要是他们能搞出这样的系统，现在也就不会在旸宏科技打工了。
国家如此重视这方面的技术呢。
“你们以为我想给这么高工资么？你们以为我愿意承受这么高的加班费？”
谢旸的语气陡然严厉起来。
几人心中一紧，不敢看谢旸的表情。
“今天，是你们第一次质疑，也是最后一次。如果觉得不满意，可以选择离开！你们可知道，一套三轴三联动的加工中心多少钱？就因为国内开发不出来，进口的数控系统，一套将近三十万！而加工中心价格更贵！”
几人都不吭声。
低着头。
事实就是如此。
“即使想要花钱引进，诸位，请问花几百万刀，能引进技术么？有人愿意卖么？要真是有，现在国内早就有厂家能提供三轴加工中心了……控制系统的价格，比机床都还贵！这是为什么？”
谢旸声音越来越严厉。
一个个的，干活没那么努力。
看着人家工资高了，就不平衡了。
自己不肉痛？
可特么的谁都没经验。
“别的不说，仅仅是他们的经验对于我们系统开发的促进，再高的价格，都得给！我跟他们只签订了一年的的合同。这也就意味着，他们7人的工资，一年下来将近80万刀。诸位，请问花80万刀能引进三轴数控系统的生产技术么？”
“80万刀，能找到那么多经验丰富的工程技术人员对你们手把手的培训么？”
“还是你们觉得，我花80万刀的费用，可以给你们积累出来他们在最先进的数控机床厂工作、学习而积累出来的经验？”
“或是，你们觉得我再花80万刀，在国内招聘几百名工程技术开发人员，能在这么短的时间内开发出来三轴数控系统？”
谢旸很生气。
声音很大。
语气很严厉。
可他这番话，让三个来找他的管理人员，脑袋埋得更深。
“老赵，你不是给我算账么？你给我算算，我这
…。。