建工作。
经过这段时间的接触，罗宁对团队的重要性有了更加深刻的认识，特别是团队的领头羊尤为重要。
蓝枫几乎每天都会向罗宁汇报工作进展，一开始那几天，他每天都花两个小时写报告，可是，罗宁从来都不回。
不是罗宁没空看，之所以不回复是罗宁故意的，他想看看蓝枫在自由自在的环境里会怎么发展。
后来，蓝枫改用语音加上文字版，再后来，工作汇报的形式主要变成了视频。
这些天，蓝枫汇报了一个非常重要的问题。
罗网游戏团队一开始积极向上，因为老板不在，项目总监、主策等人把工作当成了自己的事业。
没多久，吹捧莫汗的人越来越多，因为他是这个团队认识罗宁最早的，他就非常自然的成了皇帝身边的红人。
莫汗很快就起飞了，其他项目总监也跟着飞了。
蓝枫严肃地说道。
“罗先生，我感觉这已经不像是一个公司，他们确实都在干活，但我觉得他们更像是一个纪律松散的大学社团，突然有好玩的事情大家立马冲过去，而且，莫主策他把迟到扣奖金这条都给撤了。”
视频结束了，林小仙慢慢地坐在罗宁身边。
“罗先生，看来有些人一辈子只能当员工，不能给他们太多自由空间。”
罗宁这下不得不承认之前对他们的信任是错误的。
“嗯，只可惜，我们速度太快，已经没有可以信任的人可以用了。”
这话的言外之意是罗宁已经不再信任莫汗，他想要派一个可靠的人过去。
林小仙指着视频里的蓝枫。
“你不是要培养他吗？这不机会来了？”
罗宁摇摇头。
“如果他可以的话，在工作汇报的最后应该提出解决方案！”
林小仙点点头。
“唉，这就是大部分年轻人的思维，我是员工，我是公司的一个小零件，其他事情，看不见的事情都可以不用管，你也不能怪他，只能说，你选错人了。”
罗宁还不想放弃蓝枫。
“仙儿姐，你办法多，能有什么办法间接的帮助他成长吗？”
林小仙思忖片刻后说道。
“办法当然有的是，就是不知道你想要达到什么样的效果。”
罗宁耸耸肩。
“随便你。”
这个回答很随意，跟刚才的在乎态度截然相反
…。。