在解决了引力矩阵制造时产生引力的难题之后，接下来就研究如何进行自动化生产的事情了，
毕竟在整个纳米集团，就没有所谓的一线操作工，都是使用的机器人进行自动生产，
最底层的员工也是一个技术岗位，负责日常的设备维修保养这些，
而且工资还会高出同行业的50%，可以说每年的应届毕业生投递的简历数不胜数，
在这样的一批庞大的简历面前，自然是选择最好的！
所以现在的研究就是如何利用自动化，将这种引力矩阵进行正常的生产，
而且陆晨也说了，大规模制备的问题必须要他们操心，只要研究如何进行大规模生产矩阵的工艺就可以了，
对于这种情况，现场的人员也算是轻车熟路了，
在亲自操控磁场完成了宁凯的模块化搭建矩阵残片之后，现场的研究人员也有了各自的腹稿，
随后，实验室里面的研究人员就开始吵了起来，
因为各自都觉得自己的工艺流程要比别人的好，
看到这种情况，方青也在里面做一个和事佬，让众人将自己的方案上传到全息平台上面，然后由人工智能进行客观评价，
对于人工智能来说，自然是哪个方案效率高，安全性高才是最好的方案，
所以在最后，这群科研人员里面，一个不起眼的研究人员提供的方案成功脱颖而出，
对于这位科研人员提供的方案，陆晨看了也非常满意，让零单独给他奖励了五十万信用点，
看到他拿了奖励，周围的科研人员也打趣的让他请客，
至于嫉妒心理，在这里也基本上不存在，毕竟在座的各位都拿过奖金，只不过有多有少！
“好了，大家准备一下，目前对于大规模制备引力粒子还没有什么好的办法，只能辛苦大家，接下来的一个月里面，让加速器多开启几次，然后提炼引力粒子了！”
“老师，我们知道了，会在一个月内，开启几次粒子加速器，
不过每次开启之后，更换零部件以及检查大概需要一周的时间，
所以一个月的时间可能并不会产生多少的引力粒子！”
“没事，在保证安全的前提下，尽量多开启一次，
我给你的目标就是让这里的粒子加速器实验室脱离离心式重力，采用引力矩阵提供现场的重力需求，
在这里，我也也可以告诉大家，我准备和官方
…。。