五。跟着东哥超过两年的员工，每人给两千，超过一年不足两年的，也按照一千五计算。剩下那些入职不够一年的，按照一千块钱给。入职不够半年的按照五百块钱。”
王泉每说一句，心里就如针扎一样。
“让各个地区负责人配合统计工人工龄，尽快上报过来，让苗苗算算总共需要多少钱。”
十几秒钟后，老李率先回复消息，只不过发出来的是一个动态表情，一个小女孩蹦蹦跳跳着说出四个字——老板大气。
紧接着，张浩明发出来一句话“工人工龄之前已经统计过了，我这就让苗苗她们开始计算。”
按照刚才的说法，平均下来的话，每个员工最少也有一千五百块钱左右的年终奖。三千两百多个人……
王泉脑子里有了大概的估计，这一次，怕是要花出去五百万！
“你光算生产工人的了，办公室的怎么算？那几个跑业务的呢？”
张舒没注意到王泉眼神里的心疼，还以为他忘记了其他人，赶紧提醒着，随后又是补充道“养殖场和屠宰场那边也没算呢，既然有闲心，那就一起算算，做事情别老是磨磨唧唧的。”
王泉斜眼瞪了张舒一眼，心里暗骂败家娘们儿，别人媳妇都是想着怎么帮老公省钱，你这是生怕我少出钱吧？
不舒服归不舒服，该干的事情还是要干。
幽幽叹了一口气，从养殖场开始计算。负责喂养的普通员工工资本就不高，王泉犹豫了好一会儿，最终在普通员工的后面写下五百的数字。然后是技术员……
临近中午的时候，微信群终于传来最新消息。
依旧是图片，上面清晰的列举着每一层级有多少人符合标准。
两千元43人，共计86000元。
一千五380人，共计570000元。
一千元245人，共计245000元。
五百元2604人，共计1302000元。
年终奖总金额2203000元，福利每人五百元，共计1636000元，总支出39000元
王泉看完图片，眼前一亮，这比自己猜测的数额少了一百多万啊！顿时有种省下一百多万的感觉，之前的心疼瞬间消失不见，还有种捡着钱的窃喜。
就在王泉暗暗庆幸的时候，看到李宏发出来的文字这么看的话，也不是很多嘛。
王泉抿嘴一笑，随之豪气十足的对着电话说道“这才几个烂铜板子？发了
…。。