得要对接研发部门和生产部门，将销售当中收集到的数据都得要反馈给研发部门和生产部门。
研发、生产、销售！
这属于一家企业最为核心的三个时间。
至于说内部管理？
只要不太拉胯，就行。
顾春兰：“唐总，那没什么事的话，我就先走了。”
“行。”
唐艳见顾春兰出了办公室，收回了目光。
将资料丢到一边，这个事情，还是得要问问陈伟的意思。
唐艳好似想到了什么，拿上资料出了办公室。
冬冬冬！
“进！”
杨红梅抬头，见是唐艳进来，稍稍意外了一下之后，又是在意料之中。
只不过，今个唐艳有着些大大的不一样啊！
平日里很少化妆的她，也画上了澹妆，特别是嘴唇，大红色，涂抹得稍显艳丽了点。
唐艳随意的拉开椅子，在杨红梅对面坐下：“杨总忙着呢！”
杨红梅：“有事啊？”
“来汇报下工作呗！”
“你汇报工作，应该是向费兴安汇报的吧？”
越级汇报可是职场的大忌。
职场里面，讲究的是层次感，即使很多企业在搞扁平化管理，实际上并不是为了消除层次，而是为了减少决断的层级。
互联网时代，让交流更加的简单。
当然，也自然就能够取消掉一些中间的传话层。
将高层的声音，直接传达到基层单位。
唐艳：“是关于Redo代言人的事情，这个事情，得要向伟董亲自汇报。”
杨红梅伸手，示意唐艳将手上的东西给自己看看。
Redo找代言人的事情，唐艳自然知道。
至于说具体找谁，她却是不知道。
之前的时候，她也不关注这个。
实际上杨红梅觉得，Redo找不找代言人，都差不多。
没有代言人，也不影响Redo的销售。
当然，有一个能够促进Redo销售的代言人，自然是好事情。
明星代言的市场威力，在全世界范围内都很强的。