一样，就会毁了在场很多人长时间的心血，这不是我想看到的……没什么问题的话就散会。”
整场会议不到20分钟。可是还没到吃午饭的时间，在整个新能源板块就掀起了轩然大波。
所有的普通员工都在吹鼓周伯承。但是所有有身份的中层直接不干了！
周伯承这不亚于和所有人宣战！
整个新能源项目部，除了上面指名道姓的重点项目之外。95％以上的项目，多多少少都有一些摆不上台面的东西，并且和各个部门各个公司利益输送往来牵扯太多。
可是这周伯承突如其来的一刀切。甚至扬言违规的项目在他这里根本不好使。各种在背后的谩骂就传了出来。
各种中层领导蜂拥而至的来到了周伯承的办公室，最后周伯承直接闭门不见，也很直白的告诉了所有人。
有意见可以往上级反映。但是要他同意不行！
周伯承的这一系列做法，都在维护员工的利益。这种做法效果立竿见影，从中午开始的时候，大家的干劲就空前的高涨，可是却深深得罪了一些有心人…
“这新官上任三把火能烧多久啊？”走廊里几个技术老师傅正在聊着天。
“我看悬，这根基不稳啊，很容易就地动山摇了。”
“他这么做直接是断了好多人的财路啊，就看这小子顶不顶得住。”
“我估计最坐不住的就是项目组的那群人了，要我猜，现在这些人想把这小子剥皮抽筋的心思都有了。”
“那我们这些老家伙干什么？”
“保持中立，做好自己的工作，这小子要是能把这把火烧得旺，我们就跟着这小子干，这小子要是火势都没起来就被浇得熄灭，还自己惹一身骚，那我们就装作看不见，该干嘛还是干嘛。”
“虽然我很欣赏他，但是实际情况就是他办不了这件事的。”
“对啊，我们这些螺丝钉给公司干了一辈子了，哪里需要哪里搬，这种事情见的多了。”
“就看看项目部那群人怎么出招吧。”
各种风言风语闲闲碎语都在不经意间流到了周伯承的耳朵里。面对这些东西，周伯森从头到尾没有说半个字。
可让人奇怪的是。这一系列的动作下来。几个部门没有任何人过来大吵大闹，甚至周伯承想怎么干就怎么干，还把各种项目重新推进的情况重新给他报了一份。
这让周伯承觉得越来越不安。
咬人的狗不叫！
…。。