“喂……哦，王主任，是的，我还在这里等着……”
“放心吧焦领导，我今天能拿下来的……”
“马总？您就放心吧，这个项目能成功的……”
刚一进招待室，碧颖就被这阵容给惊到了，怎么可以来这么多人！完全不给她留一点余地啊！
招待室从外面看着不是特别大，本来碧颖还在想着这里应该也没多少人来谈项目，给她的压力瞬间少了一些，说不定自己还真能谈下来。
但是当她推开门的那一霎那，她顿时就有点凌乱了。这门里和门外简直就是两个世界好吧？而且听这些人中的人打电话的状态，他们应该不是第一次完成过像这样的谈判了，有些人甚至可能是他们公司的王牌谈判专家。
之前听张主任介绍，再加上碧颖在来这里的路上看的这些资料，她可以看出公司对这个项目的重视程度，但结果只派了她一个新人来这里，碧颖着实有些丈二和尚摸不着头脑。不过好在张主任对新人很不错，碧颖的表现也令他有些好感，于是张主任之前在车上表示自己会全力帮助碧颖完成这次的任务，这让碧颖感动了好半天呢。
按照公司的规定，每个新人在报道那天都会领到一个专属的任务，而对这些新人负责的也有专门的上司，而这些上司就是对这些新人完成任务时的表现进行观察，而且有明文规定他们不许帮助新人，一切与新人任务有关的活动都不许做，一旦违反了此规定，轻的话也就是扣扣工资，严重的话就有可能面临被赶走的风险。毕竟公司还要根据新人的表现来给出适合新人的专属职位，要是上司帮助新人完成任务，很可能会影响到公司的判断。
说这个公司不近人情也好，说它冷酷也罢，但是规矩是死的，人却是活的。虽然规定是这样规定的，但是遵不遵守就要看每个人自己内心的想法了。其实每个人心里差不多都有点数，新人的考核没其他的，只有这一个任务，要是完成了就能够留在这里，要是没有完成也没别的退路，只有一条道路，那就是滚蛋，事实就是这么残酷，所以每个心地善良的上司都会暗中或多或少地帮衬一点。
以前的新人给出的任务都是非常简单的，唯独到了碧颖这里，这任务就突然变得这么烫手。张主任有点不太明白白总的想法，这个项目对于他们公司来说是个非常重要的转机，只是没想到就这样轻易把公司的发展交给了一个新人。
碧颖的专业知识过硬，但是她自己也说了，这是她找到的第一份工作，她可是一丁点儿工作经验都没有的
…。。