了近两百万的利润。
分析部门所起到的作用，让付正义很是吃惊，询问了负责人是谁之后，付正义便建议郭建民对其个人和整个部门进行奖励。
“BOSS，分析部门的收入已经不亚于交易员了，我承诺年底的奖金会有提升，每次意外获利都进行奖励的话，可能会导致整个部门产生急功近利的浮躁心理，不合适……”
纽约老托尼所掌管的基金比较稳重，而伦敦的郭建民则稍微激进些。
如果没有自己的引导和对未来方向准确的判断，想必纽约基金将会逐渐成长为稳健性的基金公司，而郭建民所掌管的基金公司若是能够抵御住市场突发状况的影响，那么其利润增长率将会十分惊人，但反之若是抵御不住市场的风险，那管理规模注定是要缩小的。
但既然这次郭建民的操作完全正确，付正义也就进行了一番勉励，在挂了电话之后他打开了笔记本，给伦敦公司的备注里增加了些内容。
继续检查邮件。
奚美雯的周报中除了例行的汇报之外，就是提及到亚马逊正在谋求上市，准备以每股十八美元的售价，在纳斯达克筹集五千万美元，以推动其儿童书店和音乐商店两个计划的实施。
给奚美雯拨了电话，付正义询问具体的情况。
“BOSS，虽然之前我跟贝佐斯就资金问题进行了沟通，也按照你的意思表明对亚马逊的发展持续看好，甚至愿意为此而继续增资，但贝佐斯认为公司的上市是必须的，因为这代表着公司进行资本市场，获得更多的关注机会，远不只是五千万美元的资金注入！另外就是贝佐斯宣称，其公司在未来的发展中将不会采用直接分红的方式以回馈股东，而是会以公司的不断成长、股价的不断提升而让股东获取超预期的回报……”
国外的上市公司，大多是以稳定分红而作为卖点的，贝佐斯的标新立异并不出付正义的所料，但为了表示自己的惊讶，他还是故意询问其招股过程是否遭遇了麻烦？
“BOSS，我最想不通的就是这一点了，贝佐斯在招股说明会上宣布了这项举措之后，虽然外界的评论几乎是一面倒的不看好，可愿意购买的潜在客户却极多，所以他还将招股价从十二美元提升到了十八美元，将此次上市出售的股份数量降低了三分之一，惹得媒体对他抨击不休……”
心说亚马逊的特色就是从不分红，并且是以‘极端吝啬’但成长速度惊人而闻名全球的，因此付正义也就一笑了之。
察觉到付正义有结束
…。。