让他知道，什么人是动不得的。
这些手段听上去非常的夸张和离谱, 但现实往往更加离谱，这确实是这些员工们想到的维系自己地位的最好办法。
这些人自己心里也清楚，贝尔公司越来越烂，和他们各种摸鱼脱不了关系。但公司被卖了之后，情况就截然不同了，之前在总公司的那些关系就无法护着他们，新老板想开除他们，就能把他们开除，也能有各种手段来折腾他们。
所以为了维持自己的地位和待遇，这些老员工们就给新老板准备了一个大礼……如果新老板好好的对待他们，维持以往各种关系不变，那他们就好好的给新老板服务，甚至还会装模作样的努力一两个月的时间，你好我好大家好。
可如果新老板敢大动干戈的话，那就直接鱼死网破，一拍两散。
正当众人琢磨着该如何操作更加稳妥的时候，办公室里面的电话铃猛响了三声，然后就直接挂断了。
这是公司前台给的信号，新老板的人已经到了，众人立刻变得严肃了起来，同时纷纷回到了自己的工作岗位，装模作样的努力工作。
很快，电梯门打开，一行人就从里面走了出来，众人忍不住探头窥视，然后惊讶的发现，这群人居然是亚裔居多，或者说几乎全部都是亚洲面孔，只有仅仅几个西方面孔而已，而且看上去还像是律师之类的角色，是辅助这一次公司接收工作的。
“难道这一次的新老板是一群亚洲人？”众人心中打起了小鼓，要知道，根据他们的了解，这不管是世界上最讨厌的老板了，没有之一的那种。
因为亚洲老板特别小气，特别喜欢压榨工人，还喜欢加班……一些亚洲老板开的店铺，居然要工作到晚上8点以后，这简直就是对上帝的亵渎。去亚洲人开的公司上班，那基本上就和去地狱没什么区别了
但偏偏亚洲人经营的企业又特别的能打，他们如果进入哪个行业，哪个行业就得鸡飞狗跳的。所以亚洲企业在米国里面特别不受待见，当这些员工们得知自己即将被亚洲人收购的时候，表情就更加的难看了。
“喂，咱们怎么搞？”看到那群亚洲人进了总裁班农的办公室，几个领头的家伙交头接脑的问道。
“干！越是亚洲人越要干，不然咱们天天都得加班！”一个人说道，这话立刻得到了其他人的支持，于是众人统一的意见，一定要争取自己的利益什么的。
半个小时后，班农的秘书开始召集所有工人再次前往会议室开会，然后他们就在会议室里面
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