值两亿的交易合约。
“以后这育人高中就交给安兄弟了。”
把其中一份合同交给随行助理，许乐天和对方握了握手，说起了先前定好的请客：“我在老沈私厨订了桌晚饭，你可不要推辞。”
“都有人赶着请客，我怎么好意思拒绝。”
对于这位百亿富二代上赶着请客的举动，周安安有些意外，却也没有拒绝。
多认识一位朋友，多一条路，更何况对方刚刚还卖了一座未来可以不断产出财富的私立高中给他。
单轮这育人高中的地皮，未来也不止两个亿，更遑论给他培训分部带来的连锁效应。
合同搞定，才下午三点，离晚饭时间还早。
几个大男人已经喝了半个下午的茶，自然没有那么多话题可聊，周安安让美教授处理育人高中的交接事宜，自己带着美女秘书前往名流大厦。
自从《超级精英》上线之后，都已经过了大半个月，周安安还是第一次前往公司视察。
作为百亿级别公司的大老板，清闲至此的周安安也算是独一份了。
“BOSS，《超级精英》的注册人数已经突破1200万，最高同时在线人数280万，这个数字还在稳步增加......”
得知大老板前来公司视察，华夏龙腾游戏的总经理严茳莱第一时间前往一楼大厅迎接，将对方带到游戏公司所在楼层，亲自介绍起《超级精英》的发展状况。
“严总辛苦了，其他的我也不多说。这款游戏必须注重玩家的体验感......既然是咱们公司自己出品的游戏，就要做得长久，眼光要放得远。”
看了看技术部门紧张的忙碌场景，没看出什么名堂的周安安站在玩家的角度，说起了自己懂得的一些常识。
基本上，也算是老调重弹。
“好的，我一定谨记您的要求。”
对于大老板的要求，严茳莱打起十二万分的精神，认真地记录下来。
“我看大家这个月都挺辛苦，技术部和客服部每个员工都增加1000的奖金，另外增加5天年假。”
说完自己的要求，周安安就开始用撒钱大法，增长公司员工的士气。
不仅能提高公司员工的工作积极性和归属感，还能宣示一下他的存在感，竖立他这位大股东的威信。
这些人，都是辛勤工作为他赚钱的忠实粉丝，给点奖金是必须的。
“好的，我跟在场的技术人员宣布一下
…。。