她们都带着一个耳麦，动作迅敏，服务热情（算是自助式购物，但若客户有需求，要第一时间服务）。
真强大！
就连广告都显得那么高b格，虽然真维斯的定位是：物美价廉。
真维斯在国际上的广告一直使用的是一则40秒左右的广告，大概就是：
“我们为何而穿衣？”
“我们会根据心情和天气改变穿着吗？”
“舒适的穿着是否会让我们更快乐？”
“我们穿衣，是为了隐藏自己，还是被看见？”
类似这样的哲学性文艺广告视频。
当然，这仅仅是提高b格的一种手段，实际上优衣库在每个地区和国家，都有更简单、鲜明的广告。
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摇粒绒衫火了，香江媒体也纷纷进行报道，市民看了也觉得大振华人士气。
这可不是一件小事情，毕竟寒冷冬天还没有真正到来，leit工厂已经接了500万件（包括旗下品牌的订单），无疑是一个疯狂的数据。
而这件‘小事’又带动了‘林祖辉效应’，媒体们纷纷评价林祖辉经营公司有方，旗下四家上市集团公司，居然都发展的非常好，让人觉得非常不可思议。
有媒体评论，林祖辉的事业摊子比李超人大很多，但摊子大，理论上讲：
就算林祖辉具有旺盛的精力、超人的智慧；但是，超人仍是人。是人，精力与智力必会有一个极限。因摊子太大、战线太长，难免顾此失彼。
怡和数任大班尝尽这种滋味，但过去，舆论界一直嘲弄这些洋大班无能。反之，那些控制较小财团的家族，比较容易驾驭旗下公司。他们不贪其大，而计较其实——家族得利的多寡。这些家族通常对政治敬而远之，尽可能保持中立，做一名纯粹的商人。他们也捐赠，往往是把钱扔下就不再多耗精力，一心打理生意。
而林祖辉不仅事业大丰收，还在慈善事业上‘大丰收’，让人觉得不可思议。
还有媒体评论：林祖辉先生的事业是各种行业的，比李超人事业涉及还广，更未尝到败绩，反倒是百战百胜，让人不可思议。
其实，林祖辉一向是以‘舍得放权’的老板，他掌握着集团的大方向，并给予集团公司一种‘精神力量’——拼搏、进取；所以他旗下的公司管理层深受其影响，带领职员们大步向前走。而且，他虽然只掌握大方向，但又粗中有细，时常会发现一些细节，然后给予管理层意见。
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