司的总工，为了两三年内都会非常的忙。
相反，华禹一建，接的工程到是不少，不过都是一两千万，两三千万的中小型工程。
在承揽工程上，余庆阳并没有过多的插手。
有水利厅下属企业这块牌子在哪放着，基本上水利系统都会给点面子。
能接到什么样的工程，全看两位老总的本事。
也算是一种竞争机制吧。
要是什么都给他们弄好了，什么都不需要他们操心，光在家坐等工程。
那还要他们这些老总干什么？
三个公司的老总，余庆阳干脆自己一肩挑算了。
“我知道，余总，我们公司的人手可是有些紧张了！”孟志愿苦笑着说道。
“那就招聘，利用你的关系去挖人！
你那个总工办，也可以增加几个副手！
工地精细化管理研讨会这么多专家。
那些退休可以返聘回来。
那些没退休的，也可以和他们聊一聊，把他们挖到公司里来嘛！”余庆阳笑着给孟志愿出主意。
一开始搞这个工地精细化管理研讨会，余庆阳就有着挖墙角的心思。
合资企业的工资标准，国企的福利待遇，央企的奖金制度，余庆阳不相信挖不动。
怎么也能挖几个回来。
“好的，余总，我知道了！
我先和他们聊聊，如果有意向，再让安总出面。”孟志愿不是王一鸣那种纯粹的学术型人才，一点就透。
“老张，你也留意着，那些退休的，身体比较好的，都可以请到咱们项目管理公司来。”余庆阳又笑着对张树平交代道。
“行，余总您放心吧！保证给你挖几个回来！”张树平笑着保证道。
张树平是纯粹的东山省出来的水利人。
来的这些专家，张树平不说全认识，最起码认识一半。
“余总，我们二建能不能挖人？”王一鸣开口问道。
“可以，使劲挖，咱们不怕人多，也不怕他们来了没活干！”余庆阳笑道：“对了，那位德国专家，你和他聊一下，看他有没有兴趣到华禹管理公司来工作。”
“余总，亚特伍德·马库斯先生是阿诺德工程咨询有限公司的先工程师……”
“我知道，他曾经担任过泉琴高的德方总工程师。
为泉琴高提供技术服务。
既然他肯为钱来参加这个研讨会
…。。