本来顺路去看他姐姐的，然后又开始了一场不是校园招聘的校园招聘。
不过，老板真的是没有计划么？
上官锦很怀疑。
“我们会连夜做出方案。你是住这边还是？”
尹小梅问上官锦。
“我帮你们一起吧，情况我稍微了解一些……”
晚上没得睡了。
尹小梅等人根本就不了解情况，明天就得开始进入招聘流程，还有不少的工作需要人事部的人来处理，准备好了后，还能睡三四个小时的时间。
第二天，谢旸到君利酒店时，已经是上午十点过了。
尹小梅刚从商学院回来。
“招生就业处那边对于我们大规模招聘他们的人员并不是很感冒，拒绝了我们提出的签订长期合作的提议，不过这一批，不管我们招聘多少，他们不会为难学生。这算学生自己自主就业……”
尹小梅没有对谢旸抱怨。
抱怨无用。
何况，真要抱怨，也就在这个位置上呆不久。
老板花钱，不是为了听他们抱怨。
“昨晚没睡？”
谢旸问道。
“睡了三个多小时，还好，来的时候飞机上睡了一会儿。”
尹小梅平静地说道。
谢旸没说什么。
创业阶段，人手不足，没办法。
何况，这也是对目前管理人员的考核。
到了一定的位置，有多大的权利，多拿了多少，就得多承受更多的压力，任何行业都是如此。
连他这个老板都不例外。
“其他几个学校的招聘我就不去了，一会儿我姐过来，我交代一些事情，先让她这几天跟着你们学习一下。”
“老板，您准备把您姐安排在什么位置？”
尹小梅眉头拧在了一起。
谢旸不负责，她没有意见。
人家是老板。
可如果老板现在胡乱安排人在某个岗位，这就让人有些无法容忍了。
“行政办公室吧，不一定是管理岗位，具体要看后面的情况。先让她跟着你们了解一下人事部门的工作流程，回去后，先在办公室里……”
不管怎么说，谢玉婵都是姐姐。
如果谢玉婵真的不适合在旸宏科技，最终谢旸也会让她离开旸宏科技。
如同安排侯平一样。
在旸宏科技多接触各种
…。。