要不是台词是不能，苟书寒还以为他们在给自己喊加油呢。
比人多是吗？
苟书寒对着话筒大声喊：“同学们，我能不能说话！”
“能。”
“能。”
“不能！”
说不能的是捣蛋的。
说能的是学员，但声音不大，而且稀稀拉拉。
“到底能不能？”
“能，能。”
声音不够大，也不够整齐。
“到底——能不能？”
“能——”
洪亮，整齐划一。
“我们今天的主题是什么？是如何有效管理员工，那这几个人是谁！”
那几个人里有人回答，回答的声音很大。
“我们是谁不要你管，骗子公司，骗子讲师！”
苟书寒对着话筒喊：“他们是谁？他们就是团队里不听话的员工！不听话的员工我们怎么管？”
学员回答：“怎么管？”
一百多号人的声音，是七八个人比得过的吗？
苟书寒高喊：“这种影响团队良性发展的坏员工，就应该淘汰掉，就应该赶出去。”
学员一起回答：“赶出去！！！赶出去！！！”
通过苟书寒这么一喊，现场的氛围被调动了起来，捣乱的几人已经被大家当成了不良分子。
学员里有那么几个激动的人，开始朝那几个捣蛋的靠近，也不知道是谁不嫌事小，大喊了一声：“打！打他们！”
就在苟书寒想这下麻烦了，搞不好要闯祸了，他可不想再去警察局跟警察叔叔们聊人生聊梦想。
好在一队年轻的保安走进了培训室，培训室又重归安静。
保安们先是客气请几位走，几位无动于衷，其中一位保安通过对讲机请示了一下之后，客气就变成了粗暴，保安们连拉带扯的把几位捣蛋份子弄了出去。
那几个人被弄出去的时候狂喊着，骗子公司，骗子讲师。
苟书寒在台上有点尴尬，这时漂亮美丽动人的司仪好像回过魂来了。
她明眸动人，款款而行，走到讲台旁，拿起话筒开始说话。
“各位亲爱的学员们，今天很开心能请到我们年轻有为的苟老师为我们讲解如何有效管理员工，虽然在课堂最后，我们发生了一点小插曲，但是我们仍旧收获了许多，现在，让我们用热烈的掌声感谢苟老师，苟老师再见！”
…。。