年轻的教练，太残忍了！简直就是魔鬼的化！
高远还是笑而不语，等着子弹飞。
巴力斯塔一看场面乱哄哄的，站出来高声呵斥了几句，才暂时稳定住了局面。
“第三、重新调整训练津贴，每月增加500雷亚尔的训练津贴。另外对训练进行绩效考核，分为优秀、普通和不合格三个档次，分别为10分，1分，-10分，每周进行一次结算，按照总分值x10的金额发放现金奖励。而评定的依据是根据训练课的表现和gpsports的数据共同确定的，具体评分标准之后公布，最终解释权归主教练所有。”
与之前的唉声叹气不同，这次球员们都兴奋的欢呼起来。
db只是一家青训俱乐部，球员们都很年轻，他们签署的都是青训球员合同，薪资并不比普通人高多少。作为俱乐部最出色的球员，他们一个月普遍只能领到3000雷纳尔左右。而现在高远一来就先增加了500雷纳尔的训练津贴，然后还有绩效奖励，如果一周能有10堂训练课拿到优秀的话，那一周岂不是能拿1000雷纳尔？！这还没算比赛的奖金！
这么满打满算加起来，一个月得有多少？巴西人数学不好，掰着手指头，算不过来。不过毫无疑问，肯定是一大笔收入。
钱对于刚从贫民窟走出来不久的巴西少年们是有绝对吸引力的。
在巴西孩子们眼里，高远已经从刚才魔鬼的化瞬间变成了天使的代言人。
看着巴西孩子们掩饰不住的笑容和闪闪发亮的眸子，高远露出了个满意的笑容，胡萝卜加大棒政策又成功了。
天下熙熙皆为利来，天下攘攘皆为利往。“绩效杠杆”当年帮助高远把泉城星期六那帮社会老油条给治的死死地，现在对付这些没怎么经过社会毒打的巴西孩子们更是手到擒来，不费吹灰之力。
至于加薪的政策本来就是惠而不费，球队升入了圣保罗州a1锦标赛，预算本来就跟着涨了一大截，给球员们加薪是题中应有之意。但颜如玉故意压着没动，就是为了等自己来收买一波人心。
胡萝卜摆出来了，大棒也得拿出来吓唬一下。
“不过，我的丑话先说在前头。这支球队只有一个核心，那就是主教练，也就是我！在这只球队里，我的话就是金科玉律，我的话你们理解要执行，不理解也得执行！如果有不服从管理，不听从指挥的，无论是谁，一律开除出队！我说到做到！”
高远的话语字字铿锵，敲击在在场每个人的心头。
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