验都没有的新手？
葛木子一点都不在意公司大小，她喜滋滋地点开了劲舞团，决定嘉奖自己一小时游戏时间。
毕竟，有了工作就代表自己有了自力更生的能力，随着音乐律动，她手指在键盘上飞速击打，葛木子的心情也嗨翻了天。
隔日一早，葛木子7点就起了床，精心打扮之后赶往了公司。
云之端公司的办公区域就设在售楼部的三楼，葛木子曾来过这里面试，当初还被售楼部里那高大尚的装修给亮瞎了眼，如今再来这里，葛木子竟紧张到有些发怵。
她深深吸了一口气，鼓足勇气跨进了云之端售楼部。
人事部张梦琪办事效率出奇的快，十分钟不到就为葛木子办完了所有的入职手续，将她带往售楼部大堂。
“我们这里试用期是三个月，业绩不达标就无法转正。试用期底薪一千二，转正后一千五，只要出业绩，提成就是千分之三。”
“明白。”
葛木子乖巧地应着。
“销售部一共二十三人的编制，除了销售总监、销售经理和销售主管外，置业顾问共有二十人，分为1、2、3、4组。每个月小组之间会进行业绩PK，实行双月末尾淘汰制，更具体的情况你们主管待会儿会和你细说。”
张梦琪一板一眼地说着，将葛木子领到了长长的接待台前。“许主管，这是你们销售部的新员工葛木子。我刚给龚经理打过电话，他说新人的具体工作由你来安排就好。”
“好的，谢谢。”
一个身着工装、面容姣好却满脸严肃的女子从接待台里起身走了出来。
随即，她身后唰唰唰地又站起了五六人，葛木子眼尖地看见有两人正飞快将手机往兜里装。
张梦琪淡淡的瞥了那两人一眼，朝着许心蓝点点头，转身上了楼。
葛木子赶紧跟自己的未来领导打招呼。“许主管您好。”
“先给大家做个自我介绍，让团队的人都知道你是谁。”
“……”
看着脸上没有半点笑容的许心蓝，葛木子心里有点打鼓，好在她生来就有股韧劲，很快压下心中紧张，做起了自我介绍，虽有些磕磕绊绊，却也勉强完成了任务。
等葛木子自我介绍完，许心蓝才给她分别介绍了团队成员，但人数太多葛木子实在记不住。
“方媛，以后就由你来带葛木子，今天先熟悉熟悉售楼部，明天开始你带她出去踩盘，七天以后我验收成果。
…。。