试也没了继续问下去的必要。
蔡金勇的好奇心作祟，又问道：“你觉得联想下一步会怎么办？”
陈乔山信心满满地说道：“联想的多元化尝试失败，对于一个企业而言，想要做大做强，就只能选择国际化。”
蔡金勇不置可否，只是点头示意对方继续说下去。
联想雇佣高盛作为财务顾问，收购IBM的PC业务如今还属于商业秘密，他自然不会多说什么，以免贻人口舌，不过听听别人的见解倒也无妨。
“联想这次大裁员，明面上说是为了进行战略转移，在我看来这都是借口，真正的目的是为即将进行的国际化做准备。”
蔡金勇眼前一亮，陈乔山的这个观点颇为新颖。
哪怕是早就知道联想有并购IBM的意图，他看到裁员新闻的时候，也没有想到内里还隐藏着这么深的一层意图。
蔡金勇心里越发好奇，这难道就是所谓的经济学直觉不成？
他忍不住又问了一句：“你认为联想的国际化战略会怎么走？”
“并购。”
陈乔山的答案很简单粗暴。
“为什么？”
陈乔山解释道：“联想想走出去，品牌知名度和美誉度都达不到国际化的要求，难度可能比在国内进行多元化发展更困难，最简单的方法就是进行国际并购……”
“等等。”蔡金勇径直出言打断了陈乔山，他问道：“什么是品牌美誉度？”
品牌概念属于无形资产，是现在企业最重要的组成部分，如今的品牌效应，细分为知名度、忠诚度、识别度和定位度，这个美誉度是怎么回事？
陈乔山知道说过头了，不过他并不觉得有什么问题。
这个词又不是他生搬硬套的，有完整的理论体系，随着互联网的普及，美誉度迟早会被人所熟知。
“我是这样理解的，所谓的美誉度，是消费者对品牌价值的认同感。”
听他这样解释，蔡金勇有点失望，他说道：“这不就是品牌的知名度吗？”
“不对。”陈乔山解释道：“知名度不能等同于对品牌价值的认定程度，简单说来，美誉度就是品牌价值的口碑，知名度考传播，加大广告力度就能扩大知名度，美誉度却不行，这个得靠经营……。”
好好的一场面试，就这样被搅和了。
蔡金勇不是搞品牌建设的，陈乔山也是个门外汉，不过一问一答倒也很是和谐。
至
…。。