出这些话，应该有解决的办法。
袁冬初继续：“我们可以对临时找来的写信人做些要求。
“要求他们写单贴单之后，按包裹的不同投递地区，分别放进相应的箱子或筐子中，做第一步分捡……”
让通州紧张起来的事情，是揽收量暴增。
只要能加快书写、并让读过书的人顺便做第一次分拣。之后，给划定区域的包裹做第二次、第三次分拣，对认字程度的要求就会低很多，工作量也会大大减少。
然后，把分拣、细化的包裹和信件打包，顺利转运出去之后，投送压力便分发到各处投递行。
以各地投递行现在的规模，只要简单加加班就可以把这部分压力消化掉。
当然，应急期间，无论通州还是各地投递行人员，需要加班的，必须做好加班费发放事宜。
只要不拖欠投递员和临时工的加班费，加班不成问题。
而且袁冬初也给一地掌柜的刘二林说了：
这种情况，只要应对得当，投递会比寻常时更有利润。同样的时间，投递员的投递效率也有增加。
往日，投递员跑一条街大概只能送一两个包裹。
但包裹大幅度增加之后，投递员跑一个巷子，说不定能送三四个，甚至更多的投递件。按劳取酬的话，工钱自然会大幅度增加。
在场几个人频频点头，事情虽然应对起来麻烦些，居然对大家都有好处呢。
接下来，袁冬初用这个时代能接受的语言，强调了强化自身员工素质的重要性。
还有，面对渐渐多起来的投递量，各投递行都要把扩充员工队伍、还有包裹存放地的事抓起来。
好在最难解决的、员工的事顾天成已经开始做了。
他们一行人南下招兵买马，虽然初衷是为了给将来的河运分舵打基础。
但为了让这些人有事做，她们做了相应的投递培训。却阴差阳错的，替快速发展的投递业培养了基础人力，可谓一举两得。
通州那边的事情挺急，虽然潘再水暂缓收揽量，也是一种应对办法，但诚运投递的声誉总会因此受些损失，也容易给其他觊觎投递业的人钻空子。
袁长河和刘启元都来不及征求袁冬初的意见，便把秀春娘派过来，便是为了节省往返传送消息的时间。
袁冬初用半天时间，和顾天成、刘二林说了她应对这件事的想法。陈嬷嬷那边，也利用这点时间，将她们启程需要带的行李物品收拾
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