前的状态也仅仅只能说是多喘了一口气，多少回了一丝血，还没有完全摆脱身上的枷锁。
贸然调整研发人员，会让很多研发项目出现研发断层的，这对公司的发展不利。
再一个，这件事只能做不能说，今天开会如果自己一点头，会后就会立刻传遍整个公司，立刻就是人心惶惶的局面。
暗地里进行，每一次调整三四人，逐步来完成血液更换。
孟总等人都不知道任老大的想法，相互看了看都是一脸惋惜的表情，脸上虽然没有什么表示，眼神中却无意间流露出不满的情绪。
任老大眼睛虽然是眯着的，却也将这些人的表现看在眼里，脸上表情不变说了一句“我们不要扯远了，继续讨论当务之急人工智能技术问题”
“怎么做，才能化解眼前的危机。”
众人收拾一下心情，开始讨论起来了，一直持续到中午会，也没能拿出一个有效的应对方案。
这是技术方面的问题，技术革新带来的碾压，很无解。
“我有一个不是办法的办法”副总裁冯昌荣皱着眉头说出一句话。
“老冯，有话直说，现在没什么不可以说的”任老大看着冯昌荣说了一句。
“董事长，我们虽然有人工智能项目组，可我们的技术跟星灵集团，果果公司，古歌公司，他们三家比起来相差很多”
“我们想要短时间内追上有点不现实”
“现在想要快速追平差距，唯一的办法就是联合，联合有进行人工智能项目的厂家展开合作”
“大家进行技术融合，人员融合”
“如此方能在短时间内追平一些差距”
“我建议董事长出面跟上面谈谈，我们是不是跟相关部门的研究所展开合作，出现成果了，我们双方各占百分之五十好了。”
冯昌荣将自己的想法全盘拖出，接下来就看任老大的决策了，联合还是不联合，就不关冯昌荣的事情了。
任老大开始沉思起来了，其余高层也都跟着沉思起来，认真分析一番，冯昌荣的提议操作性很强。
强强联合，肯定可以快速取得突破，眼前棘手的问题就得到了彻底的解决，哪怕是晚上半年一年的时间。
也可以接受。