量着来的。
“出道之前，我在地产公司做过接待员。”坂井泉水翻阅说明的时候，有些怀念的说起那时的事。
“那么，对于地段的选择，有没有可传授的窍门呢？”叶昭问她。
坂井泉水笑道：“哪有什么窍门只是处理一般事务的职员而已。”说到这，她语气一顿，“不过，之后选择辞职的勇气，是从那里得到的就是了。”
“嗯？”叶昭对她的话有些感兴趣。
“公司里从事一般事务的女职员，很难在公司里待很久。”坂井泉水解释道，“二十岁短大毕业进公司，等到二十五岁，就很难再待下去。而且，一旦有了年轻的新人加入，哪怕只差个一两岁，也会失去优势。对一般事务员来说，所谓的优势不是自身能力，而是年龄。”
“听上去还真残酷。”叶昭说。
不过，心中也清楚，对于没有一技之长，不是特殊专业的女性来说，年龄的增长，意味着会被打入冷宫，甚至是判死刑。
一旦有了年轻新鲜的替代品，旧人很快就会被挤走。
1985年，日本制定了男女雇用机会均等法，并在第二年正式实施，在法律上保证两性就业机会的平等。
法律归法律，到现在为止，日本女性在职场仍旧得不到应有的保障。
“等到我意识到自身的价值随着入职成为上班族慢慢流失，很可能要不了多久，在公司里就难有容身之地的时候，心想绝不能这样。”
说到这，坂井泉水露出笑容，“我想，与其做着普通的工作，被人用年龄来判定价值，在没有用处以后被丢弃，还不如去放开手脚追寻梦想看看。”
“所以，才在之后去参加了甄选？”
“也挺大胆的吧？”
叶昭笑道，“不过，现在可以昂首挺胸的说，这选择很对。”
而那些为了成为今天这个自己所做出的抉择与努力，都可以看做是通往这条道路的试炼。
叶昭尊重那些让她成为了今天这个她的过去。
“也正是做了那样的选择，才和你相遇，现在一起坐在这里，商量买地建房子的事。”坂井泉水看着他。
“所以，我打从心底觉得你的选择无比英明。”叶昭笑眯眯的回道。
回家的时候，叶昭把竹田俊给的资料带回去，两人就这么一边聊天一边选址。挑来选去，最后在大田区的老牌豪宅聚集地田园调布选定了一处将近一百五十坪的土地。
田园调布
…。。