司中层干部。
更不要说，这是公司升迁的必经之路。
关煌多次在公司大会上表示，宰相必起于州部，猛将必发于卒伍，如果有更大的野心，这就是迈不过的坎。
曹华拍拍手，“好了，大家继续忙。”
职位调整算不了什么大事，毕竟还是创业公司，一切程序从简。
众人作鸟兽散。
曹华：“mark，你过来一下。”
把陈平叫了出来，也算是帮他解了围。
其他人见怪不怪。
公司里谁和谁走的近一点，身边的人门清。
“领导，我让你失望了”，陈平一进屋，就率先做检讨。
曹华看着他，也有几分不好意思。
怎么说，也是自己的铁杆嫡系，就这么失败了。
“说什么呢，这次没竞争上，下次还有机会，全国城市经理，北京占一半，你愿不愿意去别的城市？”
陈平有点犹豫，他是土生土长的北京人。
去外地，实在下不了这个决心。
曹华瞬间明白了对方的意思，也就不再强留，“留下来也好，出行事业部成立，有大量的职位空缺，我会帮你留意的。”
尽管关煌认为陈平可能是个样子货，他也不想就此放弃，总要试试。
陈平松口气：“好的领导。”
曹华拍了拍他的肩膀，“好好干，未来还长着呢。”
陈平欲言又止，
曹华问：“怎么了？”
陈平忍不住问道，“领导，我想知道我失败的原因。”
曹华看了他一眼，没有隐瞒，“你说的互联网公司无战略，已经是老调重弹的东西了，各种红利即将消失，已经不可能凭一种常识和本能就能发现机会了，所以必须重提战略。”
陈平恍然大悟。
本来想着兵出奇招，没想到和大老板的想法南辕北辙。
这种情况下，怎么可能成功？