在来M国的这一个多月时间里，赵宏和萧婉婷也是一起在公司里面处理着公司的股票和公司参与的项目，其后又不断的买入M国国债，随着时间的推移，有些好的项目公司萧婉婷也是十分的不舍得，毕竟赵宏也承认不错，但是目前还是价格太高了！两个人有时候还会发生争论，萧婉婷有些舍不得自己一个一个谈回来的项目公司，每一个都是她曾经的心血啊！赵宏也是实在有些拗不过她，最后还是留下了两个小项目公司，规模都是不大的参股公司。
而项目部门人员的工作就随之减少了许多了，这些家伙都是一些萧婉婷哥哥介绍来的，其中华裔的比例比较的高，大约占到了50％，尤其是国内来的人员都是理工大学毕业又来M国进修的MBA，实力还是非常不错的，他们有些担心又有点期待，毕竟公司的总部即将到来的消息他们已经知道了，但是看着公司如此大规模出售资产也是有些莫名的担心！
实在是公司需要保密的原因，公司也是没有太多的解释，最后赵宏和萧婉婷经过商量，决定给所有投资公司项目部的员工来一次世界工作旅行。
在两个人一起在项目部宣布这条政策的时候，所有的员工都是非常的开心，尤其是华裔和喜欢中华文化美食的员工，很多人都开始了欢呼“万岁！公司万岁！老板万岁！”，两个人也是露出满意的微笑，至于不愿意去工作考察旅游的员工毕竟不多，一部分还需要留守，一部分人选择了去欧洲工作旅行或者回家探亲休带薪年假。其他不说，所有人的交通住宿都可以报销都可以限额报销。
好多华裔员工已经好几年没有回家过年了，尤其是在M国企业没有春节假期的情况下，而且还是工作旅游，又有一个月的时间，一直到三月中旬，那是怎么样的美妙啊！这么幸福的事情，有没有啊？
不去旅行的也不错，回家度假看望父母家人团聚，这也是赵宋集团一直都在强调的公司理念之一，家庭的幸福才是工作最好的基础。
也许这就是华人企业的特点吧！企业员工基本都是长期任职，时间少的也会有几年，即使是赵宋集团M国分公司成立也只有六年，但是其中基本没有离开的员工，基本都是只有来的，没有走的。萧婉婷也基本上坚持了华人企业的特点，人情味十分的浓郁。
而公司的其它部门则是进入了非常忙碌的阶段了，根据赵宏萧婉婷的安排，财务部们配合着投资部门的工作，人员的工作逐渐开始增加了，人们也逐渐的忙碌起来，但是他们公司这次也是准备好了，积极参与这场丰盛的
…。。