出勤率也大幅度提高，缓解人员紧张的难题，他是主管安全的副段长，百安赛取得了良好的成绩，也有他一份功劳，他这个高兴是发自内心的，已经走到副段长这一步，他当然还想走得更高！
自从肖远航当上安全主任后，安全室的工作就没让他**过心，胡宝国能走到副段长这个位置，还是有一定能力和思想的，这段时间他也反思了一下，于保国是对他言听计从，可是他却把安全工作干得一塌糊涂，工作上一点新思路没有不说，他整天还得为他擦**！肖远航别年轻，对工作却总有出人意料的新想法，而且把安全室的工作安排的井井有条，让他觉得压力顿减，因此，这一段时间他没有对肖远航的工作指手画脚，肖远航提出的一些工作，也尽量的支持，毕竟他得保证自身的利益，得不偿失的事情他拎得清！
胡宝国带着肖远航到吴凤山的办公室把这个好消息进行了汇报，吴段长这一段时间对段的安全工作比较满意，运转那边只要保证了安全，他就能坐稳，而肖远航鼓捣的这个百安赛活动开展以来，运转那边确实消停了不少，听到第一个百列安全的人已经产生，吴段长也很高兴，对胡宝国和肖远航的工作给予了肯定。
肖远航笑着说：“段长，我看了一下，再有三四天的时间，实现百列安全的就能达到将近20人，占我段运转车长的比例的10%还多，我的想法是段里组织召开一次公开的表彰奖励大会，奖励先进，激励后进，让大家学有榜样，赶有目标，保持我段安全生产局面的持续稳定！”
胡宝国说：“段长，我看肖主任的这想法不错，搞一个表彰奖励大会鼓舞一下士气很有必要！”
吴段长点了点说：“好，这个想法很好，宝国段长，这个事情由你负责，具体的筹备工作让安全室去做，先把会议的程序拟定出来，然后准备了一下材料，必须搞得隆重一点。”
胡宝国说：“好的，段长。”
肖远航说：“段长，我还有一个想法。”
吴凤山望着肖远航说：“什么想法，你说吧。”
肖远航说：“这次是表彰和奖励首批获得实现百列安全的运转车长，我的想法是在原来奖励15元的基本上，额外再给他们一些奖励，比如荣誉证书和一些奖品，而且还有分出一二三档来，也就是说，第一个实现百列安全的人，我们可以命名为段的安全标兵，奖给20元左右的奖励，第二名第三名命名为段的安全能手，奖给10左右的奖品，其它的命名为段的安全生产先进个人，除颁发荣誉证书外，再奖给5
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