身心愉悦，端起茶杯抿了一口。
这才是导师的正确打开方式嘛。
袁兰馨作为女性的敏锐，察觉到罗亮欣赏她身材曲线的视线，脸颊微微一红。
她内心祈祷，这位少年导师不是好色之徒。
好在，她发现罗亮的目光，只是单纯的欣赏，没有那种侵略或者猥琐的意味。
袁兰馨暗松一口气。
她听过某些小道传闻，一些新人女助教，遇到老色鬼的导师，可能会被潜规则。
对这些，袁兰馨其实有一定心理准备。
她在校这么多年，交过一两个男友，不是未经人事的少女。
真遇到这种糟糕情况，只要不是太过份，譬如被占点便宜，她不可能冒着职业生涯的风险，去挑战一名导师的权威。
“罗导师，这是我刚才从实修系带来的函件。”
袁兰馨取出一张红头文件，放在整理好的办公桌上。
罗亮将函件拿起，愉悦的心情不翼而飞。
这份函件，是由总院人事部，传达到实修系的人事处。
函件中，人事部对罗亮招收门下学生的“懈怠进度”，给予警告，责成其加快进度。
并且下达通牒：如果罗亮在一周内，没能招满5名门下学生，会进行通报和处分。
“简直是扯谈！”
罗亮将函件捏做一团，扔进垃圾箱。
不用说，这是人事部金处长的手段。
函件中的责成警告，还说得过去。下通牒，就有些牵强了。
罗亮入职不超过十天，课都没上几节，作为一个少年导师，天然不被信任，哪有那么快的进展。
不过。
函件中强调罗亮是“特聘导师”，要求标准不同于普通导师，何况他接手洪真奇导师，后者的学生一个都没留到。
总之，人事部那边有看似合理的借口，没那么好反驳。
“特聘导师，一般都能很快招收到门下学生？”
罗亮问女助教。
袁兰馨屈身捡起垃圾桶里的那份函件，不动声色的粉碎，避免被有心人利用。
“一般的特聘导师，能力出众，往往具有一定名望，确实能很快收到一些门下学生。”
袁兰馨俏立身侧，解释道。
罗亮转念一想，如果换成付先锋，或者那位祝红霞导师，想收些门下学生，难度的确不大。
付先锋有背景人脉，荣誉
…。。