管理岗，总共是一到十五级，有职称和头衔的都可以加分，但不以它来直接定级。”
感受着下属们的热切眼神，刘西康想了想又回道：“回头我做个详细点的表格发到群里，你们先看一下，自己评估一下自己的大概级别。”
“不过事先说明，你们在看完之后的24小时内，就得把表格填好之后给我，有问题的我也会在24小时内找你们沟通清楚。”
“马上我就要跟HR部门那边沟通新招聘人员的事情了，预计今年底内，我们部门的人数得至少扩充一倍。”
“所以我后面会对你们要求更严，也希望你们到时候别被新人给淘汰掉了。”
刘西康的话让所有人内心一惊：不会吧，还有可能被新人给淘汰掉啊！
“李默，你说我不会被淘汰掉吧？！”
一旁的易峰也是内心一惊，连忙碰了碰李默的手臂，悄声问道。
“你这点信心也没有吗？！”
李默投过去一个无奈的表情，易峰的优秀自己是看在眼里的，其学习能力和目前具备的工作能力，已经超过部门很多人了。
“你还是想下你选择哪方面的岗位吧，部门岗位定得越细，要求的能力就越精，好好专研一个方向，比你学那么多东西更吃香一点！”
“那你呢，平时不还是看那么多书。”
“我至少考虑到我的十年以后了，你打算跟我比啊？！”
“不敢！”