给你闯大祸了！刚才有二十多个社会流氓来我们一鸣公司闹事，我们安保科的保安和对方发生械斗，打伤了十几人！”
电话的另外一头，徐培东正在审批文件，听到这个惊人的消息后，手中的钢笔都顿时落到了办公桌上。
几十人械斗？打伤了十几人？这种情况非常严重，一旦弄出人命，影响将会非常恶劣！
一鸣公司是他重点关注的企业，目前在职的员工有八百多人，比有些国营企业的员工数量还要多！不但如此，一鸣公司每个月要上缴六七十万的税收，在东城区已经排在前三甲。这样的企业不能出事，停产也不行！
想到这里，徐培东焦急的问：“小许？打伤了十几个，到底打伤多少人？有没有生命危险？报警了么？有没有打电话给120？先救人要紧！”
他一口气连续问了好多问题，生怕一鸣公司这边出现死亡事故。无论什么企业和单位，死人都是大事故，有名额限制的！
见徐培东这么着急，许振鸣心中很高兴。领导这么关心一个企业有没有发生死人事故，说明他对这个企业很在乎。从这一点来看，跟他心中的预判很吻合。既然徐培东这么关心一鸣公司的情况，他就放心了！
想到这里，许振鸣却语气慌张的说：
“徐领导！我们已经给急救中心打了电话，也已经报了警。根据保安们反映的情况，伤者的伤势不是很严重，没有生命危险！不管怎么样，我们公司一定会全力抢救的！不过，他们这些人是持刀来扰乱生产，性质很恶劣。我现在都不知该怎么办才好啊…”
他把工地上发生的事情简单扼要的向徐培东汇报了一遍，反复提及自己并不知情，张疯子等人是持刀来捣乱，差点要行凶迫害渣土车的司机。一鸣公司的保安为了维持秩序才动手的。造成这样的后果，他负有领导责任……等等。
总之，他态度很诚恳，心里很焦虑，想问问徐培东自己下一步该怎么办才好！
“小许，你不要慌！既然伤者没生命危险，这事就好办了！我先跟有关领导汇报一下，马上就来你们公司的工地现场处理这起突发件！”
电话的另一头，徐培东松了口气，好言劝说许振鸣。当听说不会有人员死亡，他紧绷的心弦总算放松了下来。无论什么年代，工地上发生人员死亡的事故后，主管领导都要承担一部分的领导责任！
挂完电话，徐培东直接找到有关部门的领导汇报情况。接到领导指令后，他才驱车来到一鸣公司的工地上。
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